Изменения в статью ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» приняты Госдумой РФ 2 декабря 2015 года и вступят в силу 1 января 2016 года.
МРОТ — это установленный минимум заработной платы в месяц. Работодатели не имеют права платить работникам меньшую сумму, за исключением случаев совместительства или неполного рабочего времени. МРОТ также используется для вычисления суммы налогов, штрафов и других сборов.
Источник: SarOblNews.Ru
15.12.2015 11:07